岗位职责：
1．制定并实施外贸业务计划，推动现有业务的增长。
2．负责业务部的日常运营，确保外贸业务健康快速发展。
3．监督本部门业务流程标准，及时发现问题并优化。
4．定期组织外贸各部门开展业务分析会，跟进计划的执行，发现偏差和问题，及时提出改进建议，确保目标达成。
5. 负责协助总经理开展外贸团队的建设、包括人才引进、人才培养、绩效考核、人员激励等各项机制举措，提升团队的凝聚力与稳定性。
岗位要求:
1．大专及以上学历，国际贸易、英语等相关专业；
2．5年以上外贸业务工作经验，3年以上外贸业务团队管理经验；
3．英语CET-4以上水平，英语听说读写良好;
4．熟悉挖掘机整机行业和外贸业务流程，能较好的处理各种复杂的外贸业务问题；
5．具备良好的沟通和团队合作能力，善于人际交往；
6．具备较强的责任心，对工作认真负责；
福利待遇：五险+带薪休假+年假+外出团建+免费工装+节假日福利
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