曲阜市三孔文化旅游服务有限责任公司招聘简章

曲阜市三孔文化旅游服务有限责任公司，是一家综合性大型国有独资文旅企业，创立于1984年，下设十几家子（分）公司，公司发展至今已是覆盖儒学文旅商品门类最全、研发儒学文创产品种类最多、营造儒学文化产业生态最优、服务儒学研学资源最丰富，国内最大的儒文化全产业链集成供应商。

孔府、孔庙、孔林作为孔子及其家族的重要历史文化遗存，是承载孔子思想、延展儒家文化的独特载体，也是儒家文化的重要象征，这里的红墙碧瓦无不写满了历史的印记，这里的一花一草都吐露着儒家文化的芬芳。

为满足公司经营发展需要，现针对部分岗位面向社会公开招聘劳务用工人员：

应聘人员，应具备以下条件：

1、遵纪守法，思想政治素质过硬，具有干事创业的事业心和责任感；无犯罪记录、无重大失信记录。

2、具有良好的心理素质和能够正常履职的身体素质，具有履行岗位职责所必需的专业知识和良好的职业素养，无不良履职记录。

3、具有以下情形之一的，不接受报考：受处分期间的人员或曾被开除公职的人员；正在接受审计、纪律审查，或涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的人员；有恶意失信行为被法院纳入失信人员名单尚未撤销的;在各级各类招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的；报考后构成回避关系的人员;法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。

4、年龄35周岁及以下（部分岗位可视工作经验及岗位特点放宽年龄限制）。

本次招聘采取个人网上报名、初试、复试、体检及录用等程序进行。

（一）报名时间

2023年5月3日至5月8日止

（二）报名方式

网上报名，且每人限报1个岗位。

（1）应聘人员下载并填写《应聘人员登记表》电子版。将《应聘人员登记表》、个人简历、本人近期正面免冠证件照、学历学位证、普通话证、教师资格证或其他相关专业技术职称证书、执业资格证书、个人作品等扫描件压缩并发送至邮箱：skwlrlzyb@163.com（邮件命名方式：姓名—应聘岗位）。

附件下载：应聘登记表.docx

按照公开、公平、竞争、择优的原则，招聘采取个人网上报名、初试、复试、体检及录用等程序进行。

1、初试。

对于报名符合招聘条件的人员，电话通知进行现场初试，初试分为2个环节，分别是：自我介绍、面试官提问（内容根据应聘岗位特点设定）。初试时需要提供以下材料：

（1）身份证原件及复印件（仅作面试时使用）；

（2）学历学位证书原件及复印件；

（3）专业技术职称证书、执业资格证书原件及复印件；

（4）个人工作简历、任职证明、负责项目、获奖证书等相关证明；

（5）个人1寸近期免冠彩色照片4张。

除上述材料外，须现场填写《报名诚信承诺书》，承诺自己所提供材料的真实性、准确性。对报考人员的资格审查工作，贯穿整个招聘工作的全过程。

2、复试

根据招聘岗位数量及面试成绩（由高到低）确定进入复试范围人员，以电话、邮件、短信或讯息等方式通知通过初试人员进行复试，未接到电话、邮件、短信或讯息人员视为自动放弃复试资格。

复试主要测评应聘人员的综合分析能力、组织协调能力、反应应变能力、语言表达能力、仪容仪表、实践操作等方面的素质和能力。根据招聘岗位数量，按照复试成绩从高到低择优确定拟录用人员。

3、录用

对面试合格的，公司人力资源管理中心统一以邮件形式发放劳务用工报到录用通知单，录用人员需携带近三个月县级及以上综合性医院的体检报告，并依照录用通知单相关要求报到入职。

经面试合格的拟录用人员，由劳务公司办理录用手续，试用期期间月工资不低于济宁市最低工资标准。同时按规定执行劳务人员试用期制度，实行试用期月度考核，试用期满则实施最终综合评估，考核合格者则视为通过试用期，表现优异者可签约专职工作人员。

1、公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。

2、除网上报名外，公司不接受其他任何形式的报名。本次招聘不收取任何费用，不授权任何机构进行培训。

为满足公司快速发展和业务扩张所带来的人才需求，优化公司人员结构，完善公司管理人才梯队，特选拨一批专业性强，经验丰富的高潜力的人才，经过全方位的培养，使其成为具备合格任职能力、并能独立承担岗位职责的中高层管理人才储备，为公司的高速发展提供高级人力资源供给和支撑。

1、入职培训。通过不低于一周的入职培训，使新入职员工对公司组织架构、发展战略、各业务板块内容有较为系统全面的认识，并逐步融入公司企业文化。

2、轮岗。针对各岗位要求，在不同部门基层岗位轮岗，通过轮岗深入了解各岗位职能运行、工作内容和工作流程，全面了解企业整体运营过程。轮岗结束，通过评估期间表现，并结合专业特长和职业生涯发展规划，最终确定最适合的部门及岗位。

3、业务技能培训。依据各岗位特点，开展专项技能提升培训，如技能比武、金牌讲解之讲解的艺术、消防安全知识培训、服务接待礼仪培训等，以其全面提升员工的职业技能。积极鼓励并协助员工报考、复审专业技能证书。

1、带薪休假：结合公司整体运营情况，根据淡旺季月休4-8天。

2、节日福利：依照相关标准发放春节及中秋“双节”福利。

3、职工文化生活：公司设有“职工之家”，组织开展读书会、手工课等特色传统文化课程，同时不定期组织开展文体类团建活动，不断丰富职工的业余文化生活。

4、其他福利：配置工装、健康体检、营养均衡的员工午餐、困难职工帮扶慰问等。

文博讲解员

招聘计划：60人

岗位职责：

1、认真做好三孔景区、孔子博物馆、颜庙、周公庙等文物景区日常讲解以及重大任务的服务接待及导游讲解工作，积极介绍景区及儒家文化特色和旅游资源；
2、妥善处理好旅游相关服务各方面的协作关系，认真处理发生的各类问题；
3、维护游客的人身和财物安全，做好事故防范和安全提示工作。

任职要求：

1、年龄35周岁及以下，大学专科及以上学历，旅游管理、汉语言文学、历史学、播音主持等相关专业；
2、形象气质好，男性身高175cm及以上,女性身高165cm及以上；
3、普通话标准流利，普通话水平二级甲等以上，有较强的语言表达能力和沟通应变能力；
4、有导游证或相关工作经验者优先，有中高级导游证人员可适当放宽年龄限制。

薪资待遇（税前）：

3500-7000元/月，另有带团费、带薪休假、节日费、加班费、社会保险、双节福利、体检福利。

计调

招聘计划：3人

岗位职责：

1、负责旅游产品的介绍和推广；
2、根据客户需求设计行程线路，完成咨询、报价、确认、回款工作；
3、负责游客行程的安排和监督；
4、负责游客行程结束后的回访和评估。

任职要求：

1、年龄25-35周岁，大学专科及以上学历，历史、旅游管理、中文等相关专业可优先考虑；
2、2年及以上旅游行业相关工作经验；
3、普通话标准，形象端正，思路清晰；
4、熟悉各地旅游市场，及各路线价格，能够独立完成线路产品设计；
5、掌握销售及谈判技巧，善于沟通，能够独立完成客户开拓工作，并做好客户关系维护工作。
6、有导游证，可接受出差者优先。

薪资待遇（税前）：

3500-8000元/月，另有带薪休假、节日费、加班费、社会保险、双节福利、体检福利。

研学产品开发

招聘计划：2人

岗位职责：

1、负责研学旅行课程的特色创意路线策划、研发工作；
2、设计、包装完整的游学产品方案；
3、调研市场需求，做好竞品分析，依据市场动向对研学产品进行及时调整；
4、对策划工作思路清晰、反应敏捷，有自己对人文、风景等独特的见解。

任职要求：

1、具有较强的策划能力，思维清晰有条理；
2、 大学专科及以上学历、专业不限，具备扎实的写作功底；
3、工作细心，责任心强，有较强的信息分析和整合能力；
4、 具备良好的团队合作意识，有较好的承压能力，想法出众热爱生活，对研学旅行教育有热情，有情怀，善于发现；
5、熟练使用搜索平台、新闻或其它网站，收集整理信息，并提取亮点。

薪资待遇（税前）：

3500-6000元/月，另有带薪休假、节日费、加班费、社会保险、双节福利、体检福利。

研学教务管理

招聘计划：2人

岗位职责：

1、负责公司研学团队的操作，落实各项接待细节，做好客户维护工作；
2、处理团队接待过程中遇到的各种问题；
3、负责研学产品的营销与推广工作，做好成本控制等相关工作；
4、负责研学产品的内容创意和形成编排；
5、根据客户反馈对研学产品进行调整和升级。

任职要求：

1、35周岁及以下，大学专科及以上学历；
2、3年及以上相关研学策划、服务接待工作经验；
3、了解研学市场，热爱旅游事业，熟悉研学活动操作方式；
4、有较强的沟通、协调、控制能力和谈判技巧。

薪资待遇（税前）：

3500-5000元/月，另有带薪休假、节日费、加班费、社会保险、双节福利、体检福利。

办公室副主任

招聘计划：2人

岗位职责：

1、协助处理办公室的日常事务性工作；
2、负责草拟工作计划、总结、报告及有关的讲稿；做好文件材料的审核工作；
3、协助做好公司重大任务的接待工作及公共关系维护工作；
4、负责相关会议的组织，以及会议决议的督办事项；负责会议相关活动的安排；
5、完成上级领导交办的其他工作。

任职要求：

1、大学本科及以上学历，中文、管理类相关专业，5年以上行政管理工作经验；
2、熟悉企业管理和接待服务工作，掌握国家的政策与法令，掌握社会学、经营管理学等方面的知识；
3、精通各种办公软件的使用，熟悉办公室工作流程，掌握各种公文处理流程及各种常用公文的写作；
4、有企业活动的策划和组织能力，及与各部门工作的沟通、协调能力；
5、语言、文字表达能力强，思维敏捷，洞察承压能力强。

薪资待遇（税前）：

4500-8000元/月，另有带薪休假、节日费、加班费、社会保险、双节福利、体检福利。

行政文员

招聘计划：2人

岗位职责：

1、起草和修改报告、文稿等；
2、负责跟进、督办、汇报领导下达的各项工作任务；
3、负责办公室的邮箱管理、对外联络、来电记录、来访接待应酬及礼仪服务，保持电话24小时待机传达服务，随时电话顺畅；
4、负责配合领导处理外部公共关系，做好接待工作，在授权范围内协助做好商务谈判，做好各项汇报、联络工作；
5、负责内外关系维护，协助完成商务接待和外方工作；
6、协助领导做好工作日程安排，及时提醒，并对领导的日程提出合理化建议；
7、完成领导交办的其他工作。

任职要求：

1、大学本科及以上学历；
2、法律、中文、新闻、经济、管理、档案管理等相关专业毕业；
3、具有3年以上相关行业或岗位工作经验，
4、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力，熟练运用office等办公软件；
5、具有良好的个人品质和职业操守；工作认真细心、责任心强，具备较强抗压能力；
6、有良好的文字功底、沟通协调能力、团队合作精神及执行力，逻辑清晰，有较强的学习力。

薪资待遇（税前）：

3500-7000元/月，另有带薪休假、节日费、加班费、社会保险、双节福利、体检福利。

人事副主任

招聘计划：2人

岗位职责：

1、制定人力资源战略规划，为人事决策提供建议和信息支持；
2、组织制定、执行、监督公司人事管理制度；
3、负责管理招聘、培训、薪酬福利、员工关系、绩效考核、激励机制等人力资源职能，熟悉国家相关的政策、法律法规；
4、组织开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈，执行招聘工作流程，协调办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
5、协调集团、公司各职能部门和下属公司的人力资源管理工作，完成人上级领导交办的其他工作。

任职要求：

1、35岁及以下，人力资源、企业管理、金融经济或相关专业本科及以上学历；
2、有5年以上人力资源管理经验；熟悉现代企业管理模式，熟悉国家相关法律法规；
3、精通人力资源各个模块，善于团队管理、资源整合及体系建设；
4、有较强的团队领导力、战略规划能力、组织能力、创新能力和解决问题的能力。

薪资待遇（税前）：

4500-8000元/月，另有带薪休假、节日费、加班费、社会保险、双节福利、体检福利。

人事专员

招聘计划：2人

岗位职责：

1、负责公司招聘、培训、员工入职、转正、离职等工作的综合管理；
2、负责公司员工薪酬、福利、社会保险等工作的综合管理；
3、做好员工考勤、奖惩管理，并监督各部门对考勤、奖惩的执行情况；
4、改进、完善并监督执行公司考核体系和规范；
5、指导各部门开展评价工作，向员工解释考核中的问题；
6、相关人事工作以及有关疑难的解答工作；
7、严格执行公司各项制度、各种信息及时录入，并定期整理数据，向上级领导出具数据分析结果。

任职要求：

1、大学本科及以上学历，人力资源、行政管理等相关专业；
2、具备强烈的责任感，事业心，优秀的沟通能力，耐心、细心，以及严谨的逻辑思维能力；
3、熟练使用办公软件；熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规；
4、良好的团队合作精神，品行端正，有亲和力，具有很强的判断和决策能力，计划和协调能力，组织和公关能力；
5、具有一定的人力资源管理或企业管理经验，能独立制定绩效考核方案。

薪资待遇（税前）：

4000-6000元/月，另有带薪休假、节日费、加班费、社会保险、双节福利、体检福利。

文案编辑策划

招聘计划：2人

岗位职责：

1、负责公司经营品牌在各平台官方账号的运营，结合年度营销节点、网络热点、创意整合资源，负责微信、微博、短视频等社交媒体运营管理；
2、策划并实施在各平台的推广活动；
3、负责各类推广宣传稿件文案撰写及把控，包括但不限于产品命名、卖点及 slogan、营销软文、视频脚本、新闻稿件、品牌手册等；
4、根据相关运营推广数据分析结果，优化传播方案，提升新媒体账号影响力、粉丝数量以及活跃度，提高公司品牌曝光度、知名度与美誉度。

任职要求：

1、35岁及以下，大学专科及以上学历，新闻、中文、高级文秘、市场营销等相关专业优先；
2、具有发散型创意思维，善于独立思考，并具备良好的企业形象意识；
3、较强的逻辑和新闻敏感度，具有较强的文案写作能力，出色的文字组织能力，能驾驭各种文风；
4、熟悉市场推广、品牌策划、活动策划的整个流程，有一定的市场分析能力；有爆品策划经验优先；
5、承压能力强，有较强的学习能力。

薪资待遇（税前）：

3000-7000元/月，另有带薪休假、节日费、加班费、社会保险、双节福利、体检福利。

视频拍摄

招聘计划：2人

岗位职责：

1、负责公司日常活动摄影及主题视频拍摄工作；制定有效的拍摄计划及时间安排；与团队及拍摄者沟通拍摄方案并执行；
2、负责把控视频的内容、节奏、美感，完成视频编辑、制作；
3、负责公司品牌展示及创意性视频方案策划；
4、负责公司微信公众号、抖音官方平台、官网等推广、直播视频的拍摄、录制、剪辑与后期制作。

任职要求：

1、年龄35周岁以及下，原则上大学专科及以上学历，视觉传达设计、广告艺术、传媒类等相关专业优先（条件优异者可适当放宽学历要求）；
2、2年以上视频拍摄及剪辑制作工作经验；
3、精通AE、PR、FCP、PS、Flash、Vegas、等相关视频编辑软件，有成功的独立剪辑作品；
4、能独立完成后期视频的剪辑处理，熟悉影音剪辑合成软件，并对视频进行整体包装和美化；
5、自主能动性强，承压能力强，善于沟通、有独立创新思想、有行业经验优先考虑。

薪资待遇（税前）：

3000-7000元/月，另有带薪休假、节日费、加班费、社会保险、双节福利、体检福利。

景区商品销售员

招聘计划：9人

岗位职责：

1、做好景区、孔府作坊、孔子博物馆等商品销售及费用结算工作；
2、负责景区及公司重大任务服务接待工作；
3、负责所在区域商品库存、固定资产的统计及管理工作；
4、按照公司制度和流程管理相关规定，负责完成上级领导交办的其他工作。

任职要求：

1、年龄25-35周岁，原则上大学专科及以上学历（条件优异者可适当放宽学历要求）；
2、男性4名，女性5名，有商品销售、服务接待工作经验者优先；
3、热爱销售、接待工作，具备良好的沟通表达能力和协调能力；
4、具有较强的服务意识和业务技能，熟练掌握常用 office 办公软件操作和互联网使用技能；
5、身体健康，形象气质佳，吃苦耐劳，服从上级领导的管理。

薪资待遇（税前）：

3500-4500元/月，另有带薪休假、节日费、加班费、社会保险、双节福利、体检福利。

景区电瓶车驾驶员

招聘计划：4人

岗位职责：

1、负责景区内游客的接送工作；
2、负责景区游览路线和景点分布的咨询、讲解工作；
3、负责电瓶车的日常清洁及车辆安全检查工作。

任职要求：

1、年龄25-35周岁，原则上大学专科及以上学历（条件优异者可适当放宽学历要求），具有C1驾驶证；
2、2年以上相关服务行业从业和车辆驾驶经验；
3、应具备服务技巧、沟通技巧、景区讲解技巧；
4、具有敬业负责精神和服务安全意识。

薪资待遇（税前）：

3500-5000元/月，另有带薪休假、节日费、加班费、社会保险、双节福利、体检福利。

招投标专员

招聘计划：2人

岗位职责：

1、熟悉工程类、服务类等类别招投标工作流程，收集招投标信息，建立招标信息库，及时提供有效信息资源；
2、负责投标文件（商务标）的编制，及时、完整、准确的提供符合招标要求的标书、各种资质文件和证明材料等标书中涉及到的相应工作，严格按照招标文件的要求做好整体投标文件排版、审核、打印、封装等工作，按规定如期完成标书制作；
3、负责投标后续跟进工作，项目文件的管理归档和统计分析；
4、负责与项目负责人、公司相关部门积极协调投标文件编制过程中的问题，确保投标文件按时投递；
5、完成上级领导交办的其他各项工作。

任职要求：

1、年龄30周岁及以下，大学专科及以上学历，建筑学、土木工程、工程管理等相关专业；
2、可独立完成标书制作，招投标工作经验3年以上优先考虑；
3、具备助理工程师，工程师、建造师、造价师等证书者优先；
4、熟练操作Word、Excel等办公软件，会使用PS软件优先考虑；
5、熟悉招投标法律法规及相关流程；
6、工作细心，认真负责，有较强的文字功底，具备良好的沟通协调能力。

薪资待遇（税前）：

4000-8000元/月，另有带薪休假、节日费、加班费、社会保险、双节福利、体检福利。

工程预算专员

招聘计划：2人

岗位职责：

1、参加图纸会审，参与招投标项目的预算编制；
2、负责对工程项目进行预算、决算，并做好结算工作；
3、承担工程项目的成本分析工作，提出相应的改进措施和意见；
4、参与工程施工、材料和设备的招标、采购控制及相关工作；
5、审核设计图纸，掌握施工现场进展情况，及时发现问题并做好有效的调整方案；
6、造价信息的收集、统计、整理及分析工作；
7、工程、材料相关资料的整理、存档、保管；
8、建立和完善工程项目的预结算制度。

任职要求：

1、年龄30周岁及以下，大学专科及以上学历，建筑工程、造价、预算等相关业；
2、2年以上建筑设计预结算工作经验，具有相关职业资格；
3、熟悉各种建筑工程材料特性、价格及相关施工工艺流程；
4、良好的商务谈判技巧，较强的协调和沟通能力；
5、熟悉国家有关建筑设计工程造价的法律法规的管理规定；对工程量的计算公式、工程的结构做法、变更、分析材料及工程材料等专业能熟悉运用，且能独立完成工程预算；
6、具有较强的成本意识和服务意识，熟练操作各类建筑施工预结算的相关软件。

薪资待遇（税前）：

4000-9000元/月，另有带薪休假、节日费、加班费、社会保险、双节福利、体检福利。

数字仓储管理员

招聘计划：1人

岗位职责：

1、协助建立健全公司仓储数字化相关制度及业务流程；
2、负责商品的数字化录入及变更，维护；
3、做好商品的数字化分析工作，制定合理的产品备货计划；
4、负责制定合理的产品库存计划，并根据市场需求，保持库存结构健康，降低经营风险。

任职要求：

1、年龄35周岁及以下，大学专科及以上学历，男性，计算机、物流管理等相关专业优先；
2、具备良好的学习能力、沟通能力、协调能力、数据分析能力；
3、主动积极，吃苦耐劳，具有团队合作精神；
4、熟悉仓库进出货操作流程，具备物品保管专业知识和技能；
5、细心严谨，对工作认真负责，确保入库物品数量准确无误；
6、有计算机使用基础，能熟练运用办公软件、仓储管理软件。

薪资待遇（税前）：

4000-6000元/月，另有带薪休假、节日费、加班费、社会保险、双节福利、体检福利。

驾驶员

招聘计划：1人

岗位职责：

1、严格执行公司各项规章制度，确保车辆的正常运作与安全，为乘客游客提供优质满意的乘车服务；
2、做好公司用车任务，服从派车调度人员指挥；
3、做好车辆的日常维护、保养和清洁工作。

任职要求：

1、原则上高中及以上学历（条件优异者可适当放宽学历要求），具有A1驾驶证；
2、3年以上相关服务行业从业和车辆驾驶经验；
3、应具备知识/技能：服务技巧、沟通技巧、驾驶技能；
4、身体健康，吃苦耐劳，具有较强的服务意识和安全意识。

薪资待遇（税前）：

4000-7500元/月，另有带薪休假、节日费、加班费、双节福利、体检福利，社会保险。

现场导演

招聘计划：2人

岗位职责：

1、导演与主创人员研究策划演艺活动，负责活动的演出效果；
2、负责演艺活动演员角色人选；
3、指导道具组完成道具的准备和布置工作；
4、指导现场拍摄工作；
5、做好部门演艺宣传工作；
6、指导现场的灯光、剧务、演员、摄像、录音、美术、化妆、服装等各项工作。

任职要求：

1、大学专科及以上学历，2年以上文化活动导演相关工作经验；
2、掌握现场导演作业流程，精通活动常用设备的使用；
3、有良好的沟通能力、团队沟通协作能力以及执行力，可适应较强的工作压力；
4、有创新意识，对活动制作的新技术、新手段、新产品形态较为敏感；
5、可接受出差者优先。

薪资待遇（税前）：

4500-8000元/月，另有带薪休假、节日费、加班费、社会保险、双节福利、体检福利。

平面设计师

招聘计划：2人

岗位职责：

1、根据活动要求，负责执行视觉创意的方案设计；
2、负责部门各类平面宣传方案、商业活动设计以及相关物料的设计；
3、完成各项活动的整体布局，灯光舞美、气氛模拟设计；完成对照片、图片、视频的后期处理。

任职要求：

1、大学专科及以上学历，2年以上相关工作经验；
2、熟悉文化旅游行业各业务板块内容，精通各类建模软件,有扎实的文化功底,较深美术素养,熟悉各类展示材料；
3、工作认真，有责任心，踏实肯干，富有团队精神；
4、责任心强,良好的创意构思能力，较好的沟通协调能力和学习能力,抗压力强。

薪资待遇（税前）：

4000-6000元/月，另有带薪休假、节日费、加班费、社会保险、双节福利、体检福利。

孔府菜博物馆综合管理岗

招聘计划：1人

岗位职责：

1、做好孔府菜餐厅管理工作；
2、负责孔府菜博物馆接待的监督和指导工作；
3、负责客户的预订咨询、了解客户需求的工作；
4、负责孔府菜博物馆的营销、推广及经营数据分析工作；
5、负责做好孔府菜博物馆的讲解及重大服务接待工作。

任职要求：

1、年龄40周岁及以下，原则上大学专科及以上学历（条件优异者可适当放宽年龄、学历要求）；
2、3年以上服务接待、讲解或管家服务经验者优先；
3、熟悉孔府菜菜品的用料、制作工艺及寓意；
4、形象好气质佳，有较强的沟通能力，紧急情况应变处理能力。

薪资待遇（税前）：

4000-8000元/月，另有带薪休假、节日费、加班费、社会保险、双节福利、体检福利。

附件下载：应聘登记表.docx