济宁市土地发展集团有限公司是市委、市政府为适应当前自然资源开发利用形势需要，于2019年5月批准设立的市管功能型国有资本投资运营公司，是从事土地和矿产领域资源开发、资产运作的专业化平台公司。公司主要业务是：围绕全市重大发展战略和经济社会发展、城市建设总体布局，通过融投资和资本运作，开展土地收储运作、土地综合开发整治、工矿废弃地复垦盘活利用、矿山地质环境恢复治理等业务，为全市重大工程建设、基础设施建设和经济社会发展提供资金支持和土地保障。
招聘岗位、招聘数量及相关要求：
一、法律事务 2人
专业要求：法学类行政法学、诉讼法学、经济法学、环境与资源保护法学等及相关专业。
学历要求：本科及以上
任职要求：
1.具有扎实的法律专业知识，熟悉民商法、合同法、公司法、劳动法，熟悉诉讼程序；
2.具有良好的风险识别能力、风险控制能力、沟通协调能力，解决问题能力；
3.工作认真、仔细、严谨，抗压性强、头脑清晰、思路开阔;考虑问题全面，亲和力强。
岗位职责：
1.协助起草和审核公司各类法律文书，确保符合国家法律法规和集团利益；
2.为公司投资业务提供全程法律服务；
3.为公司其他决策性事务提供法律意见；
4.为公司各部门运营提供法律保障；
5.负责公司及权属企业招投标管理；
6.服从公司安排，完成上级交办的其他工作。
二、矿产管理 8人
专业要求：采矿工程、安全工程、矿山地质、采矿机械等相关专业
学历要求：本科及以上
任职要求：
1.精通专业知识，熟悉矿产行业的法律法规和生产技术、工艺等。
2.具有较好的沟通协调能力，较强的专业技术，能够应对处理生产过程出现的技术问题。
3.具有良好的风险识别能力、风险控制能力、沟通协调能力，解决问题能力；
4.工作认真、仔细、严谨，抗压性强、头脑清晰、思路开阔;考虑问题全面，亲和力强。
岗位职责：
1.负责具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况；
2.做好各项生产管理并督促、检查落实贯彻执行情况；
3.贯彻、落实安全生产方针、政策及相关法律、法规和指示精神，并抓好落实情况；
4.负责全员安全生产责任制的建立、实施与完善工作；
5.负责对施工现场安全检查，负责组织、督促文明施工现场的创建工作。
6.服从公司安排，完成上级交办的其他工作。
三、财务管理 5人
专业要求：财政学、金融学、会计学、审计学、财务管理专业
学历要求：本科及以上
任职要求：
1.熟悉企业财务运作，如凭证审核、报表编制、预算编制、内部控制等职能；
2.有一定团队管理经验，良好的部门内外协调能力；
3、能熟练运用用友等财务软件，包括往来账模块、成本和存货模块等；
4.能熟练运用电脑及办公自动化软件；
5.有较强的工作热情和责任感。
岗位职责：
1.全面负责企业的产品成本会计核算业务，进行成本分析和成本控制；
2.复核生产等部门提交给财务部的相关报表和信息；审核财务成本、费用等凭证；
3.协助财务经理制定部门工作规划、编制预算；
4.组织定期存货盘点；
5.协助财务经理与中介机构、税务等监管部门的协调和沟通。
6.服从公司安排，完成上级交办的其他工作。
四、人力资源管理 5人
专业要求：人力资源管理专业
学历要求：本科及以上
任职要求：
1.熟悉人力资源管理知识和工作流程；
2.熟悉国家劳动关系政策法规、社保公积金政策法规等；
3.熟练操作招聘、培训、薪酬、绩效考核、员工关系、员工职业生涯规划。
4.工作认真、仔细、严谨，考虑问题全面，具有较强的开拓创新意识。
岗位职责：
1.负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；
2.根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，选择合适渠道完成招聘计划；
3.根据公司发展需要做好人才的规划、筛选、培训与储备；
4.负责培训、薪酬、考勤、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；
5.完成各部门员工工作考核、绩效评价并不断完善绩效管理体系；
6.负责办理并不断完善员工的入、转、调、离等手续；
7.服从公司安排，完成上级交办的其他工作。
五、土地管理 5人
专业要求：土地资源管理等相关专业。
学历要求：本科及以上
任职要求：
1.熟悉土地管理等方面的法律法规和政策规定；
2.具有较强的沟通协调能力、统筹规划能力和团队合作精神；
3.具有较强的战略意识、前瞻意识，市场敏感性和创意识高，能及时掌握土地市场发展动态，抗压性强、头脑清晰、思路开阔；
4.工作认真、仔细、严谨，考虑问题全面，具有较强的开拓创新意识。
岗位职责：
1.负责土地开发市场发展趋势调研，跟踪分析土地政策及市场变化；
2.研究分析土地市场需求，寻找业务拓展机会和项目；
3.开展土地开发整治、土地收购储备、城乡建设用地增减挂钩、采煤塌陷地治理等项目可行性研究；
4.开发运作耕地占补平衡指标、城乡建设用地增减挂钩指标；
5.监督、协调推进土地整治各类项目；
6.服从公司安排，完成上级交办的其他工作。
六、工程审计 1人
专业要求：土木工程、桥梁与隧道工程、道路与铁道工程、岩土工程、结构工程、工程造价等相关专业
学历要求：本科及以上
任职要求：
1.具有相应资质二级建造师；
2.土木工程类、管理科学与工程相关专业；
3.原则性强，能承受工作压力，综合判断能力强；
4.具有较强的沟通能力、团队协作能力及良好的职业道德、敬业精神；
5.熟悉工程审计相关流程及法律法规；具备一定的审计报告撰写能力。
岗位职责：
1.负责公司建设项目的可行性研究、投资估算、项目经济评价、工程概算、预算、工程结算、工程竣工结算、工程招标标底、投标报价的编制和审核；
3.开展房屋建筑工程造价咨询和全程、动态造价管理，为公司决策提供依据；
4.监督、协调推进房地产开发规划、建设、竣工、验收等事宜；
5.服从公司安排，完成上级交办的其他工作。
七、测绘工程 2人
专业要求：测绘工程、地图制图、地籍测绘、土地管理、地理信息及相关专业。
学历要求：本科及以上
任职要求：
1.具有较高的测绘地理信息专业技能；
2.具有较强的沟通协调能力、统筹规划能力和团队合作精神；
3.熟练掌握GIS软件工具；
4.工作认真、仔细、严谨，考虑问题全面。
岗位职责：
1.开展地理信息产业发展趋势调研；
2.研究分析测绘地理信息市场需求，寻找业务拓展机会和项目；
3.承办测绘工程项目；
4.监督测绘工程项目质量；
5.服从公司安排，完成上级交办的其他工作。
八、工程造价 2人
专业要求：土木工程、桥梁与隧道工程、道路与铁道工程、岩土工程、结构工程、工程造价等相关专业
学历要求：本科及以上
任职要求：
1.具有房屋工程造价、建筑相应资质；
2.熟悉工程造价、房屋建筑领域相关的法律法规、政策规定和规程标准；
3.具有较强的沟通协调能力、统筹规划能力和团队合作精神；
4.具有较强的战略意识、前瞻意识和市场分析把控能力；
5.具有敏锐的信息捕捉能力、项目挖掘能力、项目分析能力，抗压性强、头脑清晰、思路开阔；
6.工作认真、仔细、严谨，考虑问题全面，责任心、事业心强。
岗位职责：
1.主要负责项目立项、可行性研究、项目管理预算、招标等工作；
2.重大项目建设管理、设计、施工、监理、检测工作经验；
3.掌握相应的业务技能和操作流程，能独立解决本专业工程施工中遇到的质量技术问题。
4.服从公司安排，完成上级交办的其他工作。
九、工程管理（项目管理）5人
专业要求：土木工程、建筑学及相关专业。
学历要求：本科及以上
任职要求：
1.具有房屋工程造价、建筑相应资质；
2.熟悉房地产开发、工程造价、房屋建筑领域相关的法律法规、政策规定和规程标准；
3.具有较强的沟通协调能力、统筹规划能力和团队合作精神；
4.具有较强的战略意识、前瞻意识和市场分析把控能力；
5.具有敏锐的信息捕捉能力、项目挖掘能力、项目分析能力，抗压性强、头脑清晰、思路开阔；
6.工作认真、仔细、严谨，考虑问题全面，责任心、事业心强。
岗位职责：
1.负责公司建设项目的可行性研究、投资估算、项目经济评价、工程概算、预算、工程结算、工程竣工结算、工程招标标底、投标报价的编制和审核；
3.开展房屋建筑工程造价咨询和全程、动态造价管理，为公司决策提供依据；
4.监督、协调推进房地产开发规划、建设、竣工、验收等事宜；
5.服从公司安排，完成上级交办的其他工作。
其它：
岗位招聘有效期至2021-04-20
福利待遇：
定期体检;节日福利;五险一金;
联系方式：
联系人：张主任
联系电话：0537-3235356
邮箱：jntdfzjtrlb@126.com
来源：济宁国资委青鸟计划国企专场
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