人才联盟是高新区深入推进人才特区建设的高端平台，是联系人才机构、高校院所的桥梁纽带，是服务重点企业、高层次人才的综合性、专业性、公益性人才服务机构。其主要功能定位为人才特区政策发布、信息交流和人才成果展示、中高端人才招聘、人才培训和人才联谊，设有招聘室、培训教室、会议室、洽谈室、小型报告厅等活动场所，并配备咖啡厅、茶室、书吧等休闲设施。人才联盟成立以来，围绕五大主导产业，已吸纳山推、如意、辰欣、恒丰银行、浦发银行等100多家重点企业和10几家金融机构成为会员单位，与复旦大学、浙江大学、万宝盛华、智联招聘、中华英才网等等30多所知名高校和10余家知名人才机构建立合作关系、组建战略联盟，实现了人才、企业、高校、机构资源共享、互惠合作。
今年，高新区将依托人才联盟开展一系列人才招聘、人才培训、人才联谊等活动。在高端人才招聘方面，围绕企业需求，为企业提供高层次人才寻访服务，主要是采取人才预约招聘的方式，每月举办1次主题招聘会，为企业和人才提供“一对一”洽谈服务，增强企业和人才职位匹配度。建立人才共荐平台，依托人才联盟网站，充实完善济宁籍在外人才库和企业人才需求库，同时鼓励现有人才引荐区外人才，实现以才聚才。在人才教育培训方面，与浙江大学、复旦大学、哈尔滨工业大学等重点高校合作设立高端教育培训中心，并在人才联盟开办复旦大学EMBA教学流动课堂。实施订单式联合培养，推进联盟共建高校与企业成员单位联合培养所需专业人才。开展公共项目提升培训，依托浙江大学继续教育学院、海纳教育集团等联盟培训机构，聘请小松山推、山推股份、伊顿液压等企业专家担任客座教授，重点开展企业急需的外语口语、专业技术、管理实践、财务会计、质量管理等五类培训。在办好人才沙龙方面，主要是成立高层次人才联谊会、企业家协会、创业邦、创业青联、人力资源俱乐部等交流联谊机构，围绕政策对接、金融服务、业务合作、创新创业等主题，每周举办一次人才沙龙、企业家沙龙、专家论坛和学术报告等交流联谊活动，促进跨界合作、协同创新。借鉴台湾“三三会”模式，组建企业家联盟，每月第三周星期三下午三点，开展税收纳税前30大、最具成长性前20佳、创新能力前10强的企业家专题活动，征求意见、互通信息、共享经验、合作互动，真正把人才联盟用活用好、创出品牌。
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